詹翔霖副教授0955268997
熙熙攘攘,皆為利來﹔攘攘熙熙,皆為名往。chanrs@ms68.hinet.net

格主小檔案

詹翔霖教授0955268997





<2020年8月>
2627282930311
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
303112345

最新文章
Z 世代職場「不忍了」
2026/3/3 19:21
職場不帶不教新人,導...
2026/3/1 21:28
沉默文化與責任轉嫁:...
2026/2/24 22:34
為寵物養生送死是身為...
2024/4/9 22:01
諮商師與個案的合約話...
2021/9/25 13:09

最新迴響

文章分類
略過巡覽連結。


部落格統計
今日人氣: 519 次
累計人氣: 428790 次
文章總數: 268 篇
August 27, 2020
從華新牛排館的死點;看到王品餐飲將亡處
從華新牛排館的死點;看到王品餐飲將亡處 DEATH OF A HERO 僱用專業經理人打理各店務,以為這樣就可以高枕無憂了,結果是對菜品不注重開發研究,即使經理人將餐廳管理得井井有條,但餐廳的菜品缺乏新意同樣導致顧客流失,進而骨牌般的倒閉。 西方管理 達摩克利斯之劍的警示 擁有強大的力量卻也得時常要有末日的降臨的心態。 東方管理 天龍八部的運用來讓企業持盈保泰才是王道。 ...

(閱讀全文)

詹翔霖教授0955268997 在 YLib Blog 發表於 8:45:13迴響(0) | 引用 | 人氣(3473)


站內最新好文
當努力無法兌現:我們該如...
2026/3/4 22:56
Z 世代職場「不忍了」
2026/3/3 19:21
職場不帶不教新人,導致新...
2026/3/1 21:28
這就是為什麼說「老人家是...
2026/2/25 11:03
沉默文化與責任轉嫁:企業...
2026/2/24 22:34
多能工的迷思:工作擴張不...
2026/2/22 23:05
定義問題,是最高階的策略...
2026/2/21 13:02
老闆的心有多寬,企業的路...
2026/2/20 21:39
一人多職,組織脆弱的隱形...
2026/2/16 18:29
低薪高壓文化,真的有競爭...
2026/2/16 18:27