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June 20, 2026
當領導不再是控制,而是激發
領導力的衡量標準正在改變 過去,我們衡量領導者的標準是: 團隊績效有多高? 目標達成率有多好? 營收成長有多少? 這些依然重要。 但未來更重要的問題可能是: 這個團隊是否比去年更具創造力? 是否培養出更多自主領導者? 是否能夠面對新的挑戰而快速適應? 是否能持續產生新的能力? 因為績效反映的是過去累積的成果,而能力決定的是未來創造成果的可能性。 最偉大的領導,是讓組織持...
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